マネジメント能力
2004年11月26日年配の女性社員と衝突。
視野が狭くなっている相手を納得させて協力させるのも，
組織マネジメント能力。
その能力が自分に欠けていることは否めません。
ぎりぎりのところで敵対関係を決定的にするのを踏み止まったので，
次の教訓に生かすことにしましょう。
はぁ，
罵倒して爆発できれば楽と感じてしまうあたり，
人としてもう少し成長が必要ですね。
視野が狭くなっている相手を納得させて協力させるのも，
組織マネジメント能力。
その能力が自分に欠けていることは否めません。
ぎりぎりのところで敵対関係を決定的にするのを踏み止まったので，
次の教訓に生かすことにしましょう。
はぁ，
罵倒して爆発できれば楽と感じてしまうあたり，
人としてもう少し成長が必要ですね。
コメント